Sposób reprezentacji
Do składania oświadczeń woli w sprawach prawnych oraz reprezentowania związku na zewnątrz upoważnioni są: jednoosobowo przewodniczący związku, wiceprzewodniczący związku lub inny upoważniony przez prezydium członek zarządu.
-
PRZEWODNICZĄCY ZARZĄDU
-
WICEPRZEWODNICZĄCY ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK PREZYDIUM ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
WICEPRZEWODNICZĄCA ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
-
CZŁONEK ZARZĄDU ZWIĄZKU
Celem związku jest obrona praw, godności i interesów pracowniczych członków związku a w szczególności: 1. Obrona interesów zawodowych, materialnych, socjalnych i kulturalnych; 2. Obrona praw pracowniczych w zakresie wykonywanej pracy zawodowej, wynagrodzenia, warunków socjalno-bytowych oraz bezpieczeństwa i higieny pracy; 3. Harmonizowanie działania zakładu pracy z interesami pracowników. 4. Kształtowanie etyki zawodowej i sumiennego stosunku do obowiązków pracowniczych; 5. Inicjowanie i popieranie działań na rzecz stworzenia pracownikom warunków podnoszenia kwalifikacji zawodowych; 6. Kierowanie działalnością społecznej inspekcji pracy i współdziałanie w tym zakresie z pip; 7. Opiniowanie założeń lub projektów decyzji dotyczących praw i interesów pracowniczych podejmowanych przez pracodawcę.
Dane o wcześniejszej rejestracji
REJESTR ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH DZIAŁ A NUMER 13 SAD OKRĘGOWY W KROŚNIE WYDZIAŁ I CYWILNY