Sposób reprezentacji
Do składania oświadczeń woli w imieniu związku , jak również zaciągania zobowiązań majątkowych w imieniu związku upoważnionych jest dwóch członków zarządu głównego działających łącznie , w tym prezes lub zastępca prezesa
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK
-
CZŁONEK
-
ZASTĘPCA PREZESA
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
PREZES
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
-
CZŁONEK ZARZĄDU
1. Reprezentacja i obrona godności swoich członków 2. Obrona interesów zawodowych ,materialnych i socjalnych członków związku 3. Obrona praw pracowniczych w zakresie wykonywanej pracy zawodowej , statusu materialnego , bezpieczeństwa i higieny pracy 4. Prezentowanie stanowiska wobec administracji zakładów pracy zatrudniających członków związku , samorządu terytorialnego i innych organizacji 5. Realizacja innych zadań wynikających z przepisów o związkach zawodowych , rozwiązywaniu sporów zbiorowych , z prawa pracy i ratyfikowanych konwencji międzynarodowej organizacji pracy
Adres e-mail
Dane o wcześniejszej rejestracji
REJESTR ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH 850 SĄD OKRĘGOWY W KRAKOWIE